Karûbaran pir dirêj bûne parçeyeka yekgirtî ya çanda me. Pargîdan ji bo ku ji bo atmosferê têkiliya tundûtûjiyê de di rewşeke nehênal de armanca pêdivî ye, da ku bizanin û karmendên din nêzîktir bikin. Organîzasyona merivên rêxistinê bêyî pêşbaziyên balkêş ên ji bo merivên karsaziyê pir dijwar e.
Gelek pêşbaziyê hene: tablo, rewşenbîrî, muzîkî, bi alkol, afirîner, werzişî, hest û soz. Bila her cûda cûrbaweriya vê yekê fam bikin.
Ji bo meriv li ser maseya mêran
- Toast Em her kesek şîva bîr bistînin , ji bo nimûne rêwîtiyeke bêdemî û veguhestina rastîn, wekî nimûne: "Pişk vedixwe - hûn ê bihêz û xweş bibin!", "Pêvek vexwarinê bikişîne!";
- Piglets . Wê xwarinê wekî "jelly" an "holodtsa" amade bikin û karek ji bo beşdarên xwarinê, bi dirûşmên an jî dirûstên çînî bixwin. Xelatkar e ku ew ê wê biqewimin be
- "Screensaver . " Di du tîmên beşdar bibin. Yek ji bo karsaziya komputerê re, bi karên xwe re portrays dike û li ser texmînerek li ser screensaverê tê,
- "Web" Her du tîmên lîstik hene, her her du rêveberê birêvebir. Beşdarvan di du derdor bûne û dest bibin, û paşê tevlihev bibin. Karê birêveberê e ku hûn tîmên dijberî dijber bikin, bêyî beşdarvanên bi destên xwe veşartin. Kî wê bi leztir dibe, ew wergirt
- "Rings" Li ser dîwar, ku bi hevalek kurtek bi hev re veguherî bi mertalek zûtir bistîne. Nails in bagelên biçûk, xelatên postê. Beşdarvan hewl didin ku li ser qeyrên avêtin avêtin, yên ku karibin karibin wê xelata xwe bistînin. Xelatkar e ku ew gelek kêfxweş bû ku bêtir xelatên xwe bigirin.
Pêşniyarên pêşniyarên ji bo karsaziya balkêş dikarin li avahiyê tîmbekirê bibînin - yek ji nimûneyên berbiçav yên rêveberiya karsaziyê, ku ji bo pêşveçûna pargîdanîya tevahî şîrket e û yek ji hêla rêveberiya karmendên karmendan e.
Pêşbaziyên hûrgelan ji bo merivên karsaziyê:
- "Derhêneriyê hilbijêre . " Beşdaran bêdeng in, û ew pirtûka xwe ya li ser pirtûka kaxizê bi çavên xwe ve girêdayî dikin. Yê ku rûyê herî rast rast dibe
- "Agahdariya" . Ev pêşbaziyê ji bo ciwanan, tîmên nû ava kirin. Beşdarvan, tîmên parçebûn, hemî karmendan re hevpeyvîn dikin, tevahiya tedbîrên tîmê diyar dikin, temenê tevayî, tevahî mezinbûnê. Piştre ka kîjan tîmên "herî oldest", "herî kurt", "bilind" ye. Ji ber vê yekê, hevalên xwe dikarin hevdu hevdu bizanibin û baş bibin.
Ji bo merivên rastîn, pêşbaziyên mecbûr be: divê ji karmendê herî hêzdar, herî zûtir, karkerek rastîn nas bike:
- Shooting . Hûn bi pistolsên zarokan re bi guleyan hewce ne. Divê beşdarvanan li ser şirkên bêdeng û şûşên kûçikan bişînin;
- "Art . " Beşdarên ku di tîrêjê "Lift" de zû ji ber agirbesta xwe zû bigirin û cilan bibin. Ji bo ku celeb çêbikin, beşdarî beşdaran bibin ku gelek cilên ku mimkin celeb bikin - çend-T-shirts, cilên germ, pîran. Yê ku pêşî cilên ku ew e, ew gihîştiye
- "Armrestling" . Qanûnên lîstikê her tişt dizane - ew şer li ser dest e. Winner, xwezayî, mirovê herî hêzdar e ku di her karsaziyê de li karsaziyê ye.